金华市城市建设投资集团有限公司2019年人才引进公告

日期:2019年8月23日     浏览量:10657

      金华市城市建设投资集团有限公司(以下简称城投集团公司)主要负责金华市区区块开发、城市基础设施的投资、建设、运营;城市改造;园林绿化景观投资建设;历史文化街区建设维护、运营;城市国有资产经营管理;资产经营租赁;物业管理服务;旅游开发;实业投资、运营;土地整治等,是金华市具备信用评级AA+的市直属一类国有独资企业,公司下设四个全资一级子公司、两个参股公司。因集团公司业务发展需要,?#32622;?#21521;社会引进各相关专业人才13名。具体公告如下:
      一、人才引进职位
      本?#25991;?#24341;进中层管理岗位4人、一般管理岗位人员9人,具体岗位详见附件《金华市城投集团2019年人才引进岗位信息表》。
      二、人才引进范围、报名资格条件
    (一)人才引进范围
      全国范围内符合条件人员。
    (二)报名资格条件
      1.基本条件。(1)坚决贯彻执行党和国家路线、方针、政策以及上级指示决定;遵纪守法,品德优良,作风正派,诚信廉洁,勤奋敬业;(2)具备较强的专业技术能力、具有高度的工作责任心和良好的职业素养及团?#26377;?#20316;能力。(3)身体健康,符合公务员考?#32487;?#26816;标准。
      2.人才引进岗位要求。详见(附件1)《金华市城投集团2019年人才引进岗位信息表》。
      3.有下列情况之一者不受理报名?#28023;?)受过刑事处罚的;(2)处于党纪、政纪处分所规定的使用限制期内的;(3)涉?#28216;?#32426;违法正在接受审查尚未作出结论的;(4)其它不宜报考的。
      三、人才引进程序
      人才引进工作按照报名、资格审查、面试(面谈)、考察、公示与聘用等程序进行。
    (一)报名
      报名时间:2019年8月23日8:30~9月6日18:00
      邮箱地?#32602;?A href="mailto:[email protected]">[email protected]
      联系电话:0579-89133952、83218621
      联系地?#32602;?#37329;华市东市北街227号?#19979;?#22235;楼金华城投集团党建人事部
      本次报名仅接收网络报名资料,每位报名人员限报1个职位,报名人员应准确、完整填写报名表(报名表见附件2),并提供以下报名材料:本人有效身份证件、学历学位证书、职(执)业资格、专业技术资格证书、个人简历以及其他能够证明本人工作能力、工作业绩(成果)材料、荣誉证书等材料扫描件1份、社保信息查询记录1份。近期电子版2寸照片1张。
      报名表和材料以附件形式发送至指定邮箱,并将附件名称和邮件主题改为:“姓名+报名岗位+学历+职称?#20445;?#20363;如张某-投资发展部-全日制本科-工程师。(表格请使用word版)面试前携带报名相关材料原件到现场复核。
报名人员应对提供材?#31995;?#30495;实性负责,?#25165;?#34394;作假者一经查实,即取消面试(面谈)资格和聘用资格。报名资料我们将代为妥善保管。
    (二)资格初审
      公司按照报名条件?#21592;?#21517;人员进行资格初审,若资格审查合格人员与人才引进岗位不足3:1的,取消或核减该职位人数,该岗位报名人?#26412;?#21516;意可以改报其他符合报名条件的岗位(需在面试前?#33539;ǎ?#36164;格初审通过的人员进入面试(面谈)?#26041;凇?BR>    (三)面试或面谈
      公司组织相关管理人员、专家进行面试或面谈,主要了解报名者岗位?#29616;?#31243;度、专业知识水?#20581;?#35821;?#21592;?#36798;能力、岗位胜?#25991;?#21147;和综合素?#30465;?#38754;试(面谈)时间、地点另行通知。未按时参?#29992;?#35797;(面谈)者,?#28216;?#33258;动?#29260;?BR>    (四)考察
      根据面试(面谈)成绩从高到低,按1:1比例?#33539;?#32771;察人选。主要对考察对象的学历、履历、任职资格进行核实,对德、能、勤、绩、廉进行全面考察。若在此?#26041;?#20013;出现本人?#29260;?#25110;考察不合格的情况,可按面试(面谈)成绩从高分到?#22836;?#20381;次进行递补一次,若无合适人选可核减该岗位。考察合格者进入体检。
    (六)体检
      体检标准参照公务员录用标准执行。若在此?#26041;?#20013;出现本人?#29260;?#25110;体检不合格的情况,可按面试(面谈)成绩从高分到?#22836;?#36882;补一次进行考察再体检。
    (七)公示、聘用
      经考核、体检合格的人?#20445;范?#20026;拟聘用人?#20445;?#24182;在相关网站进行公示,时间为5个工作日。公示期满,对拟聘用人员没有异议,或?#20174;?#26377;问题但经查实不影响聘用的,按照规定程序办理人才引进手续?#29615;从?#26377;影响聘用问题并查有实据的,不予聘用;对?#20174;?#30340;问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。
为确保人才引进质量,经研究确无合适人选的职位可以空缺。
聘用人员在接受聘?#20204;?#39035;与原所在单位解除?#25237;?#20851;系,并出具相关证明材料。行政、事业单位人员人事关系转入公司,不再保留原有身份。
      四、薪酬及福利待遇
      人才引进对象享受国家和地方政府规定的各项社会基本保险和福利(五险一金),执行公司薪酬及福利制度。
      五、人才引进工作的纪律监督
      本次人才引进工作由金华市城投集团公司纪委负责监督(监督电话:0579-83211060)。本公告未尽事宜由金华城投集团公司人才引进领导小组办公室负责解释。
      附件:1、金华市城投集团2019年人才引进岗位信息表
              2、金华市城投集团报名表

 

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